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2017浙江公务员考试行测知识每日一练汇总

1、假期综合症是指出现于长假期或节日后的疲倦、失眠等征状，以至于焦虑、空虚或容易发怒，难以集中精神工作，这是人们在长期休闲后，身心无法承受工作压力所出现的心里不适。

根据上述定义，下列属于假期综合症的是( )

A.小李从印度归来之后，领略到新的人生价值，立即辞去了工作

B.选小王假期里吃坏了肚子，结果上班后不想吃午饭

C.小张国庆节去爬黄山，假后上班总感觉腰酸腿疼

D.小赵春节玩得很尽兴，上班后却总是心不在焉

2、抱负水平是指一种想将自己的工作做到某种质量标准的心理需求。个体从事某一实际工作之前，其内心会预先估计所能达到的成就目标，然后竭尽全力向此目标努力，假如工作的质与量都达到或超过了自己预定的标准，便会有一种成功感，否则就有失败感、挫折感。

根据上述定义，下列各种心理中符合抱负水平的是( )。

A.部分建筑商无视国家的法纪，在建筑工程中偷工减料

B.在张老师的精心培育下，试验田里的稻苗结出了饱满的稻穗

C.老赵年轻时曾放弃国外的优越条件，回到祖国

D.小王每天都按照工作计划表的要求及时完成自己的工作，从不拖沓

3、自白任意性规则是指只有基于犯罪嫌疑人自由意志而作出的、承认有罪的真实陈述，才具有证据能力。

根据上述定义，下列符合自白任意性规则做法的是( )

A.为避免犯罪嫌疑人有做出虚假陈述，应中止讯问

B.犯罪嫌疑的有罪陈述须与收集到的证据材料一致

C.犯罪嫌疑人主张自己无罪，可以不承担举证责任

D.以从轻处罚为条件，换取犯罪嫌疑人的有罪答疑

4、定点超越是指企业将其产品、服务和其他业务活动与自己最强的竞争对手或某一方面的领先者进行连续对比衡量的过程。对比衡量的目的是发现自己的优势和不足，或寻找行业领先者之所以会领先的内在原因，以便为企业制定适当的战略计划提供依据。

根据以上定义，下列选项不属于定点超越的是( )

A.为超越竞争对手乙公司，甲企业创造性地提出一套提高顾客满意度的售后服务策略

B.为超越竞争对手乙公司，甲企业创造性地提出一套提高顾客满意度的售后服务策略

C.甲电厂向标杆单位乙电厂学习，找到自身短板，以新技术为突破口实现了生产智能化

D.甲公司仔细研究行业领头羊乙公司的生产模式后，对其产品进行了包装组合，以提高市场占有率

5、习得性无助是指将多次失败无条件地归因于自身因素的个体，会习得一种自我失控感，认为自己的一切努力都是无效的，因此会放弃努力，被动屈从，变得淡漠而毫无激情。

根据上述定义，下列不属于习得性无助的是：()

A.小红因弹钢琴出错屡遭母亲训斥，她认为自己没有音乐天分，不再愿意练习弹琴了

B.小张大学所学的专业相对冷门，在多次求职无果后，他便不再对外出工作抱有热情

C.小王工作中粗心大意，常出现失误，被领导批评几次后工作细致了许多，近期再没被领导批评过

D.小李曾交往过好几个女朋友，但都以分手告终，于是他认为自己没有魅力，再也不敢和女孩交往了