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浙江各地农信社招聘的流程有所不同，主要有以下几种情况。
具体流程如下：现场报名(本人)→目测→笔试→面试→体检→拟录用→培训实习→正式录用。
台州地区大部分农信社采用这种招聘流程，考生需要本人到报名地点进行报名，经目测初试入围方可参加笔试。也有一些地区的农信社，如临海区，需要在网上报名通过资格审查后，再进行初步面试筛选这一步骤。
考生通过一系列考核被拟录用之后，还有培训实习这一过程，通过一段时间的培训达到上岗要求的方能正式录用。
具体流程如下：报名→初选→笔试→面试→体检培训→录用
湖州地区大部分农信社采用这种招聘方式，主要通过简历等报名信息对应聘考生进行初步筛选，因此一般也可以网上报名，之后直接进行笔试等考核。也有部分农信社要求网上报名后将报名表等资料邮寄至指定地点，如吴兴、德清等地区。
嘉兴地区部分农信社招聘采用这种流程，经初审符合报名条件者，通过初选、笔试、面试、政审、考核、体检合格后择优录用，安排在基层信用社工作。也有一些地区，如禾城，综合考察安排在体检之后。
具体流程如下：报名→面试→人机对话→笔试→体检→学历验证
这是温州地区农信社特有的考核方式，面试之后需要进行人机对话测评这一步骤。
另有一些地区的农信社，流程中有一些步骤的顺序不同，也有的农信社笔试之后会有两轮面试。这也需要考生重点关注想要报考的农信社公告，多做准备，以免应聘过程中手忙脚乱。
